员工造成公司损失，被公司罚款后一次性扣完
员工造成公司损失，被公司罚款，款项一次性扣完是否合规合法，罚款额度高于工资20%，是否要分期在工资扣除罚款。在网上有查到过相关条例，不得扣除超过当月工资的20%。是否有这条法律法规。
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